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Weiterbildung - Coaching

Coaching ist eine entwicklungsorientierte Form der Beratung und Begleitung, die berufliche und private Inhalte umfassen kann und auf Freiwilligkeit, Vertraulichkeit und der gegenseitigen Akzeptanz von Coach und Coachee basiert.

Entwicklungsorientiert meint vorrangig die zielbezogene Stärkung und Erweiterung personaler, emotionaler und sozialer Kompetenzen. Dies soll den Coachee dabei unterstützen, kontextbezogene Ziele zu entwickeln und sein individuelles Handlungsspotential zu größerer Entfaltung zu bringen. Somit wird er befähigt, bestehende und zukünftige Problem- und Konfliktsituationen eigenständig lösen zu können sowie gegenwärtige und zukünftige Herausforderungen zieldienlicher und auf eine dem individuellen Potential angemessenere Weise zu bewältigen.

Das Coaching wird in Form einer begrenzten Reihe von Sitzungen durchgeführt und nimmt dabei Bezug auf kontextbezogene Problem-, Konflikt- und Herausforderungssituationen des Coachee. Im Vordergrund steht jedoch weniger die Veränderung dieser Situationen in spezifischen Kontexten. Diese werden vielmehr als Orientierungspunkte bei der Entfaltung und Veränderung individueller Handlungsmöglichkeiten gesehen und bewusst nicht auf Einzelsituationen oder -kontexte reduziert.

Unsere Angebote:

1. Weiterbildung systemisch-lösungsorientiertes Coaching LoC
Informationen (.pdf)
Anmeldung (.doc)

2. ABC für Pädagogen in Leitungsfunktionen.
Teilnehmer, die keine umfangreiche Weiterbildung beabsichtigen, können hier Grundlagenwissen und grundlegende Fertigkeiten der lösungsorientierten Beratung und des lösungsorientierten Coaching (LoB und LoC) erfahren.
Hierbei können persönliche Coaching Anliegen bearbeitet werden.
Information und Anmeldung (.doc)

3. Individuelles Coaching
Termine auf Anfrage













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